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  三、财务价格工作要为平稳运行保驾护航,年新疆固定资产投资仍将以基础设施建设为主

  此次板材炼铁厂新一号高炉环保改造工程项目共计522项,抚顺特钢精轧厂新调质生产线建设工程正式开工

公司的主要生产管理业务汇集于公司的生产管理部门,  山东日照钢铁现有ESP世界级先进水平生产线3条

5月2日,中冶宝钢技术成功中标山东日照钢铁冷板制造部ESP工事协力项目项目。  根据合同,本次中标的ESP检修协力项目除了在原有合同的基础上增加检修人员数量外,还主要承担了离线轧辊维修、装配等任务。  山东日照钢铁现有ESP世界级先进水平生产线3条,其工艺水平在国内首屈一指,既是未来钢铁的发展趋势,更是业主方在钢铁市场的拳头产品。新业务的承接,为双方就日后维检业务的进一步扩大合作奠定了良好基础。

河钢舞钢智能制造一期系统自去年12月28日正式投用以来,已运行4个月时间。在项目组的不懈努力之下,系统功能日趋完善,运行平稳,为集中体现公司一贯制经营管理理念,助力公司生产经营提质增效,实施科学、有序、精细管理发挥了重要作用。  智能制造一期系统的成功投用,全面替代了我公司原有的产销系统、新老线三级系统、人事系统、财务系统、检化验等多个局域信息化网络,并新增了采购功能模块,一举实现了在同一个平台上运行和公司信息化系统的大融合,并实现了生产计划与工序调整的集中高效、质量设计与工艺路径的清晰明了以及成本节点与信息收集关联。凸显了合同管理、生产管控、质量控制、物料跟踪的一贯制,以及财务业务一体化设计理念,公司生产经营统一管控的效果越来越明显。  亮点频现。首先,系统上线的第一个月,钢板成材率就较之前有了明显提高。根据系统的内部钢种合并和以优充次机制,连浇率大为提高,产品规范和冶金规范体系贯穿合同整个生命周期,炼轧生产相关标准得到更严格执行,上道工序为下道工序服务的管理规定深入人心,确保了钢板质量,提高了客户满意度。  管理模式转变。公司的主要生产管理业务汇集于公司的生产管理部门,实施集中管理,从接到合同开始到合同完成为止,所有工序统一由公司生产管理部门一贯管理。主要管理权力和业务集中在公司,充分体现了集中一贯的管理思想,为公司管理思路的一系列转变和生产经营顺行提供了信息支撑,也使公司的管理思想和产线的执行实际更加透明。  填补了信息化空白。通过建立规范统一的编码系统和冶金规范体系,实现了生产经营全过程编码的统一,形成生产一级计划加现场调度管理模式,并逐步向“产能最大化、库存最小化、交期准时化”的综合优化平衡目标迈进。  凝聚了人员和技术资源。该项目的实施将河钢舞钢生产经营过程中的人、技术和经营管理形成一个有机的整体,以投入产出信息为基础,把企业经营和生产过程中的各个环节,包括采购、库存、生产、销售过程中的物流信息、技术研发信息、质量管控信息、财务资金运转中的资金流信息与管理控制信息、人力资源管控信息等集成起来,对生产过程等进行全方位控制,为提高产品产量、质量,增强企业的市场应变能力,提高整个企业运行效率和效益发挥出重要作用。  强化了跨部门协作。对跨部门的协作工作,通过系统管控,对重复性、繁杂性的业务全面实施信息化、数字化处理,大大缩短了工作流转的周期,使一体化管控的优势更加凸显,提高了工作效率,节省了大量管理资源和费用。  规范优化了业务流程。对部分业务流程实施重组,规范和优化了公司运作体系的业务流程,使公司各业务处理流程趋于合理化。最显著的成效就是公司对市场的响应速度加快,客户对产品的满意度明显提高。  借助于新系统,对公司多年以来形成的陈旧管理思想、陋习和不合理的地方进行了彻底变革。借鉴宝钢先进技术和管理经验,结合公司实际,形成了具有河钢舞钢特色的一体化管控体系,给各级决策层提供的分析数据更加全面、准确,提高了决策水平。  建立了配套制度。建立并严格执行了与信息系统相配套的河钢舞钢编码管理办法、权限管理制度、信息化安全管理制度。生产部的公司组板管理规定、公司组炉管理规定、现货申报管理规定、计划外管理规定、关于计划外入库管理规定,销售部合同暂停管理办法、销售合同变更制度,超常规评审合同生产跟踪及质量反馈管理规定、炼钢厂炼钢生产管理规定、温送温装余材管理规定,公司试样及检验规定,轧钢厂关于大于120mm的计划外钢板返板坯的管理规定、关于预产合同和计划外入库的管理规定等轧钢相关生产管理规定、钢板脱合同或判废次材处理流程,质量部钢板质量控制管理办法、试样及实物的标识管理规定,以及运输部、设备部等部门管理制度的建立健全,为新系统功能的充分发挥提供了基本保证。  加速了信息化人才的培养和技术储备。通过实施开发、建设新系统,锻炼、培养出了一大批既懂业务又精通信息管理的“专家”,员工综合素养得到很大提升。同时,从管理层上形成了一套较为完整统一的组织体制,健全了项目管理机制,为河钢舞钢未来智能制造的发展创造了有利条件。  其中,自动化部作为公司信息化建设的主力军,成为该项目实施的主导,投入了全部具有软件开发能力的本科以上学历、中级以上职称的20人研发团队,独立完成项目的规划、系统设计、技术研发、项目推广,以及多个创新点和关键点的研发和设计。  目前,智能制造一期系统仍处于进一步优化完善阶段。自动化部依据公司各单位、各部门对系统提出的越来越细致的优化完善需求,正在有计划地推进、实施信息化、自动化新项目,并对智能制造信息支撑体系以及远程计量系统、能源系统、铁前MES系统、检化验系统、物流系统等周边系统进行持续优化,以提高服务产线能力,提高整条产线的智能化水平,助力公司生产经营提质增速,为河钢舞钢实现再次腾飞插上信息化的翅膀。

邢台市将在破解“重化围城”问题上持续发力,强力推进钢铁、焦化、玻璃、火电等重点行业整治,并划分春夏季、秋冬季实行常态化限产。其中,邢台钢铁,春夏季不符合产业政策的高炉不得生产,焦化工序、烧结工序限产50%以上;秋冬季,在产高炉限产50%。德龙钢铁,春夏季限产15%以上,秋冬季限产50%以上。  徐州制定钢铁、焦化、火电、水泥等重点行业大气污染治理技术导则。7月底前完成全市电力、钢铁、焦化等企业除湿脱白工程,有效减少污染物排放。10月底前,完成所有钢铁企业球团工序脱硫设施的安装并实现正常运行,安装完成前不得恢复生产。10月底前,完成焦化行业干熄焦改造。对逾期完不成治理任务的企业,坚决予以关闭。  河北邢台  近日,邢台市制定出台2018年大气污染综合治理工作方案,提出了今年空气质量改善目标及重点任务。其中,邢台市城区PM2.5浓度到今年年底要比2017年下降8%,达到74微克以下。  今年,邢台市大气治理将重点抓好坚决调整产业结构、深入调整能源结构、优化交通运输结构、实施工业企业深度治理、协同治理面源污染、强化应急响应和严格落实错峰生产等七方面工作。  邢台市将在破解“重化围城”问题上持续发力,强力推进钢铁、焦化、玻璃、火电等重点行业整治,并划分春夏季、秋冬季实行常态化限产。其中,邢台钢铁,春夏季不符合产业政策的高炉不得生产,焦化工序、烧结工序限产50%以上;秋冬季,在产高炉限产50%。德龙钢铁,春夏季限产15%以上,秋冬季限产50%以上。春夏季,中煤旭阳1、2、3号焦炉、建滔焦化1、2号焦炉停产;秋冬季,在春夏季产量基础上,延长结焦时间。玻璃企业未取得排污许可证的一律不得生产,在产企业全年限产15%以上,压减玻璃产能250万重量箱。  同时,邢台市市区大外环以内采暖季实现散煤“清零”。加快推进邢台客运总站、邢西客运站建设和中心汽车站搬迁,打造燃油车不进市、公交无缝对接的交通环境。10月底前,全部完成“散乱污”企业取缔、改造和搬迁任务,实现全市35蒸吨及以下燃煤锅炉“清零”。35蒸吨以上燃煤锅炉完成提升改造,65蒸吨以上燃煤锅炉实现超低排放,严禁新上工业燃煤锅炉。  江苏徐州  4月9日上午,徐州市大气污染防治攻坚行动指挥部颁布了《徐州市2018年大气污染防治攻坚行动方案》(以下简称“《行动方案》”)。《行动方案》明确:到2018年底,二级以上优良天数比例达到60%以上,PM2.5年均浓度控制在60微克/立方米以下。  今年的具体工作内容涉及六大方面20项具体工作,包括加强工业烟气污染治理、强化无组织排放控制、全面排查与达标排放、扎实推进重点行业VOCs治理、深化工业企业提标改造;加大产业结构调整力度。产业结构调整与转型升级、加快城区重污染企业关闭与搬迁改造、加快淘汰落后产能等。  截至4月24日,徐州经济技术开发区882家“散乱污”企业全部实现关停整治。其中,295家关闭取缔类企业全部落实;587家整治提升类企业,已完成247家整治任务。4月28日,因5家焦化企业超标排污,涉及环境违法,环保部门依法对其下达了“停产整治”的决定书,同时表示对整改时限内完不成任务的一律报政府予以关闭。  根据《行动方案》,徐州制定钢铁、焦化、火电、水泥等重点行业大气污染治理技术导则,5月底前完成全市玻璃制品生产企业煤气发生炉拆除,9月底前完成煤改电或天然气等清洁能源改造。7月底前完成全市电力、钢铁、焦化等企业除湿脱白工程,有效减少污染物排放。10月底前,完成所有钢铁企业球团工序脱硫设施的安装并实现正常运行,安装完成前不得恢复生产。10月底前,完成焦化行业干熄焦改造。对逾期完不成治理任务的企业,坚决予以关闭。

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